用人部門滿意的人終于如HR所愿辦好了入職手續，并愉快地告訴他們今后幾天的安排——培訓。

他們在培訓的時候，你可能正在暢想這個月的招聘任務能如計劃完成，今年的招聘進度完成了多少。

然而，你開心的時間并不能持續很久，因為有些新員工培訓完后就閃人了！

有些可能會先跟你打聲招呼：我明天不來了。

也有些是直接玩起了失蹤，電話不接，短信不回！

腫么辦？

腫么辦？

腫么辦？

涼拌！！

新員工培訓完就跑，不只是招聘成本，還有培訓成本，這損失是翻倍的。

我們先來看一組數據，如下圖