欄目:社保常見問題 作者:瑞方人力 時間:2019-02-21
怎么辦理異地社保轉移?如今社保的作用大家還是比較熟悉了,社保要跟隨人走,大部分人也都知道,但是對于怎么辦理卻不是很清楚,最近就有朋友說他離職了,要去外地工作,社保需要轉移走,問我怎么辦理異地社保轉移。下面小瑞就來給大家一起說說吧!
社保的轉移流程:
1、在新參保地開戶繳納社保;
2、提供原社保繳納地社保局打印的個人社保繳納憑證,加蓋社保局公章;
3、將個人社保繳納憑證交由新參繳單位進行轉移合并。
要注意的是:
轉移社保的年齡限制
根據轉移辦法規定,凡是男滿50周歲,女滿40周歲的,其到新的社保機構參保以后繳費年限達不到10年(現在規定的退休年齡為男滿60周歲,女滿50周歲),是不可以辦理養老保險轉移的。而是應該在原參保地繼續保留基本養老保險關系,同時在新參保地重新參保,建立臨時基本養老保險繳費賬戶,記錄單位和個人全部繳費,建了這個賬戶參保人就可以繼續繳費、參保,繼續累加權益,等退休了可以根據的養老地一次性辦理轉移合并手續即可。
轉移險種和金額
不少朋友覺得社保轉移應該是把原單位和個人繳納的社保全部轉移,這其實是不對的。大家都知道在上班時單位給繳納的社保是五險,也就是養老、醫療、生育、工傷和失業五個險種。其中單位部分需要承擔的險種為五險,個人部分承擔的險種為三險(養老、醫療和失業),按照不同的比例,繳納的社保賬戶也分為了個人儲蓄賬戶和國家統籌賬戶。
那轉移的時候轉移的其實是個人的儲蓄賬戶中的錢(也就是個人繳納的養老和醫療部分的錢,失業部分不算),而單位繳納的費用就劃歸到國家統籌賬戶中了,這部分錢是不能辦理轉移的。當然具體的政策還要看當地的社保局規定了,因為中國這么大,很多地方都會有自己的規定的。
以上就是怎么辦理異地社保轉移?的資料,想了解其他社保相關知識的,可以返回瑞方人力首頁查看
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