30+
屬地化代理跟進
全面服務
200+
城市開通社保服務
全面覆蓋
20K+
累計服務客戶數
良好體驗
10W+
客戶選擇瑞方人力
最終選擇
人力資源服務信賴品牌
2018中國互聯網+人力資源服務值得信賴品牌獎
開啟SaaS+人力資源創新生態模式
醫療報銷
免費
¥200
失業金申領
免費
¥200
生育報銷
免費
¥200
工傷報銷
免費
¥200
·商橋.微信.QQ全天在線,30分鐘內必應答
·網站安全平穩,社保穩定持續
·一價全包,無隱形消費
·增值服務全免費
·社保調基自動補差,賬目清晰
·不漏繳、無后患
·僅需選擇套餐
·繁雜社保一鍵搞定
·資金銀行監控,專注社保,實時可查
·網站https加密,安全省心
·人社部資質授權
·溝通形式單一,服務流程復雜
·跟進緩慢,有斷保隱患
·別看報價低
·費用模糊,隱形消費多
·按往年社?;鶖凳杖?/p>
·調基后再補繳社保款易錯亂
·下載APP,寄送資料,電話表單
·效率低易出錯,耗時耗精力
·無擔保、無監管,資金斷裂風險
·無加密,信息安全隱患
·無證違規操作,暗藏風險
免費贈送 1200元 大禮包
社??ㄞk理
免費
¥200
醫療保險報銷
免費
¥200
社保轉入
免費
¥200
公積金轉入
免費
¥200
生育備案
免費
¥200
社保信息修改
免費
¥200
標準服務
哈密人力資源事務外包公司|人力資源事務外包公司提供企業社保代辦,企業社保代辦,異地社保服務.哈密代理社保單位,包含五險一金代理,住房公積金代理,代辦社保服務
2020年成都職工需要交生育保險嗎?生育保險福利包含生育產檢費報銷和生育津貼,生育保險是需要連續繳滿1年以上才能享受其福利的,參加生育保險只能通過單位參加。那么,2022成都職工需要交生育保險嗎?
2020年,成都職工社保中,個人不需要交生育保險,但是,單位要交。
各項社會保險費的月繳費金額=職工各險種月繳費基數X各險種單位繳費比例+職工各險種月繳費基數X各險種個人繳費比例
簡單來說,就是每個月單位交一部分,個人交一部分。繳費金額=繳費基數×繳費比例,所以我們先要知道繳費基數和繳費比例是多少,然后根據自己的情況計算即可!
一、繳費基數
(一)、工資收入低于繳費基數下限標準(養老保險以全口徑省平工資的55%計算下限,其他險種以全口徑省平工資的60%計算下限) (元/月)
?、倩攫B老保險:2966元
?、谑I保險、基本醫療保險+生育保險、工傷保險、大病醫療互助補充保險:3236元
(二)、工資收入在繳費基數下限標準和上限標準之間(元/月)
?、倩攫B老保險:實際工資收入
②失業保險、基本醫療保險+生育保險、工傷保險、大病醫療互助補充保險:實際工資收入
(三)、工資收入高于繳費基數上限標準(以全口徑省平工資的300%計算上限)(元/月)
①基本養老保險:16179元
②失業保險、基本醫療保險+生育保險、工傷保險、大病醫療互助補充保險:16179元
二、繳費比例
(一)、單位繳費比例
?、倩攫B老保險:16%(有雇工的城鎮個體工商戶:12%)
?、谑I保險:0.6%
?、刍踞t療保險+生育保險:6.7%+0.8%
④工傷保險:行業基準費率(一類行業0.2%,二類行業0.4%,三類行業0.7%,四類行業0.9%,五類行業1.1%,六類行業1.3%,七類行業1.6% ,八類行業1.9%),實際繳費費率為基準費率加浮動費率之和的50% ,最低為0.1% ,最高為1.425%。
?、荽蟛♂t療互助補充保險:0.8%
⑥合計:25%-26.325%(不含有雇工的城鎮個體工商戶)
(二)、個人繳費比例
?、倩攫B老保險:8%
②失業保險:0.4%
?、刍踞t療保險+生育保險:2%(生育保險個人不繳納)
?、芄kU:個人不繳納
?、荽蟛♂t療互助補充保險:個人不繳納
?、藓嫌嫞?0.4%
2020年成都職工需要交生育保險嗎?參加城鎮職工社保生育保險,職工個人不用承擔生育保險相關保費,由單位承擔。了解更多生育保險政策知識,請關注我們網站。
版權所有 ? 2012-2024 瑞方人力蜀ICP備12001518號網站地圖
瑞方人力百科 | 人力資源事務外包百科 | 人力資源事務外包貼吧
聲明:網站圖片來源于網絡,版權歸原作者所有,如有侵權請聯系客服,我方立即刪除!