揭陽市失業保險支持企業穩定崗位工作實施意見根據《關于失業保險支持企業穩定崗位的實施意見》(粵人社發〔2015〕54號)和《關于進一步做好失業保險支持企業穩定崗位工作有關問題的通知》

　　根據《關于失業保險支持企業穩定崗位的實施意見》(粵人社發〔2015〕54號)和《關于進一步做好失業保險支持企業穩定崗位工作有關問題的通知》(粵人社函〔2015〕1812號)文件精神，結合本市實際，制定本實施意見。

　　一、實施范圍

　　在本市參加失業保險并采取有效措施不裁員、少裁員、穩定就業崗位的企業，由失業保險基金給予穩定崗位補貼(以下簡稱“穩崗補貼”)。

　　二、基本條件

　　企業申請穩崗補貼應同時具備以下條件：

　　1.依法參加失業保險并足額繳納失業保險費;

　　2.上年度未裁員或裁員率低于本市城鎮登記失業率。

　　“裁員率”是指年領取失業保險金總人數(含領取一次性失業保險金人數)與年平均參保人數之比。其中：“年領取失業保險金總人數”是指1月份領取失業保險金人數與2至12月份新增領取失業保險金人數之和加上1至12月份領取一次性失業保險金人數之和。“年平均參保人數”是指1至12月份參保人數的均值。

　　2014年度本市城鎮登記失業率為2.36%，2015年度本市城鎮登記失業率為2.30%。以后年度裁員率按揭陽市統計局公布的上年末本市城鎮登記失業率適時調整。

　　三、申請材料

　　企業申請穩崗補貼應提交以下資料：

　　(1)失業保險穩崗補貼申請書。申請書內容應清楚說明企業的生產情況、用工情況、參保情況和裁員情況等;

　　(2)《揭陽市失業保險穩定崗位補貼申報表》(一式三份，附表1);

　　(3)企業營業執照原件及復印件;

　　(4)企業上年度1-12月地稅部門的社保費征繳證明原件及復印件;

　　(5)企業上年度1-12月職工花名冊;

　　(6)企業社會保險登記證原件及復印件。

　　四、申請程序

　　(一)申請時間。符合條件企業應于每年6月30日前提出穩崗補貼申請。2014、2015年符合條件的企業，可于2016年9月30日前提出申請。

　　(二)信息校核。每年符合條件的企業應填寫《揭陽市失業保險穩定崗位補貼申報表》，備齊申請材料，并將《揭陽市失業保險穩定崗位補貼申報表》分別送至參保地的社會保險經辦機構進行信息校核。

　　社會保險經辦機構對企業填寫的《揭陽市失業保險穩定崗位補貼申報表》有關申報信息進行校核，加具審核意見。

　　(三)材料提交。企業完成信息校核后，應按規定時間內向參保地人力資源社會保障部門提交已校核的《揭陽市失業保險穩定崗位補貼申報表》及申請材料。對材料不齊或有疑問的，人力資源社會保障部門可要求企業補正。材料不齊或逾期未補正的，視為放棄當次申請資格。

　　(四)資格審核。市、縣(市、區)人力資源社會保障部門負責對管轄企業申報信息進行審核，對符合穩崗補貼申請條件的企業給予批準，并核定企業穩崗補貼的金額。

　　(五)結果公示。經審核批準確定的補貼企業及補貼金額，各級人力資源社會保障部門應通過門戶網站等形式進行公示，接受社會監督。公示時間不少于7天。

　　公示結束后，縣(市、區)人力資源社會保障部門應填寫《揭陽市失業保險穩崗補貼審核情況表》(附件2)上報市人力資源社會保障局(須同時報送紙質報表一式三份及電子版)。公示及上報工作原則上在每年8月底前完成。

　　(六)資金撥付。市人力資源社會保障局匯總全市補貼企業及補貼金額后，擬定穩崗補貼資金撥付計劃，連同《揭陽市失業保險穩崗補貼資金撥付審批表》(附件3)等送市財政局。市財政局根據市人力資源社會保障局審定的補貼企業名單和補貼金額，按照基金撥付程序及時將補貼資金撥付到社會保險經辦機構，社會保險經辦機構收到撥付的補貼資金后，及時將補貼資金一次性劃入企業賬戶。補貼資金撥付工作原則上在每年10月底前完成。

　　五、補貼標準

　　對符合基本條件的申報企業，按該企業及其職工上年度實際繳納失業保險費總額的50%給予穩崗補貼。

　　六、資金管理

　　穩崗補貼主要用于職工生活補助、繳納社會保險費、轉崗培訓、技能提升培訓等相關支出。

　　穩崗補貼納入本市失業保險基金預算管理，并憑相關資料和憑證在“其他促進就業支出”科目核算。

　　七、實施期限

　　穩崗補貼政策執行至2020年12月31日。