個人放棄社保公司應承擔責任
2015-04-28 | 瑞方人力
個人放棄社保 公司應承擔責任 員工入職前未與公司簽訂勞動合同，且承諾：自愿要求公司不為本人在就職期間購買社會保險，并同意接受公司給予的補貼，本人不得以此為由與公司提前解除勞動關系并要求公司給付經濟補償金，這樣的承諾合法有效嗎？
近日，成都市錦江法院審結一起勞動糾紛案，判決該公司支付徐某未簽訂勞動合同二倍工資差額部分15400元，以及提前解除勞動合同的經濟補償金7375元。
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